مطالعه لینک جاذبه به 'استبدادی' رهبران ناکارآمد پویایی خانواده

همیشه تعجب می کنم چگونه برخی از رهبران کسب و کار و یا سیاست که به نظر می رسد خودخواه دستکاری و سلطه گر هنوز م

توسط MOHAMADREZASITE در 23 تیر 1399

همیشه تعجب می کنم چگونه برخی از رهبران کسب و کار و یا سیاست که به نظر می رسد خودخواه دستکاری و سلطه گر هنوز موفق به حذف قوانین تبعیض آمیز ، یک مطالعه اخیر در مجله مديريت و سازمانی مطالعات توسط دانشگاه ایالتی سان فرانسیسکو استادیار مدیریت Dayna هربرت واکر ارتباط بین یک فرد در دوران کودکی در محیط خانواده و نوع رهبران آنها کشیده شده به عنوان رشد یو پی اس.

با استفاده از داده ها از فولرتون طولی مطالعه یک مطالعه طولانی مدت آغاز شد که پیگیری خانواده در سال 1979 هربرت واکر و سه نفر دیگر از محققان متوجه ارتباط بین جوانان و نوجوانان که گزارش سطح بالایی از درگیری در خانه و کسانی که بعد از شناسایی اجتماعی نامطلوب صفات به عنوان ایده آل ویژگی های رهبری.

"ما آن را در همه زمان -- که در آن نفرت انگیز رهبر افزایش می یابد به بالا اما ما نمی دانم زیادی در مورد اینکه چرا" هربرت واکر گفت. "ظالم آیا آنها در شهرستان و یا در سیاست نمی توان آنها را اگر پیروان را پشتیبانی نمی کند آنها را. ما اغلب نگاه به رهبران برای توضیح رهبری, اما ما نیز باید به دنبال به دنبال."

این نظر سنجی که دنبال 130 افراد در نقاط مختلف از زندگی خود را به محققان جزئیات بیشتر در مورد شرکت کنندگان در خانه زندگی می کند و صفات رهبری آنها با ارزش ترین. محققان داده های جمع آوری شده در سال 1996 زمانی که شرکت کنندگان 17 سال. دو دهه بعد به عنوان بخشی از دور دیگری از جمع آوری داده ها برای فولرتون طولی مطالعه محققان خواسته همان افراد سوال در مورد ایده آل های رهبری.

1996 بررسی خواسته شرکت کنندگان خود را در مورد پویایی خانواده از جمله اینکه آیا مردم در خانه مطرح شده صدای خود را به انتقاد از یکدیگر و یا از لحاظ جسمی خشونت آمیز. بیست سال بعد کسانی که از پاسخ دهندگان خواسته شد برای اندازه گیری در مقیاس آیا 10 کیفیت محققان تعریف شده به عنوان استبدادی (سلطه گر, بازور, غالب, دستکاری تشنه قدرت مغرور با صدای بلند خودخواه نفرت انگیز و خواستار گرديد ویژگی های موجود در تصویر خود را از رهبر ایده آل.

"این مهم است که ما خواسته در مورد ایده آل رهبری و نه فقط رهبری ژنرال" هربرت واکر گفت: "از آنجا که ما واقعا می خواستم به یک فرد مورد علاقه رهبری تصویر و ویژگی های آنها در حالت ایده آل می خواهید برای دیدن در رهبران آنها."

هربرت واکر و مطالعه دیگر نویسندگان مقايسه داده ها از سال 2016 و 1996 و قوی ارتباط مثبت بین کسانی که گزارش زندگی با سطح بالایی از درگیری در خانه و کسانی که تصویر ایده آل از یک رهبر دارای این صفات منفی. یک کسی که تجربه بالا و درگیری در دوران نوجوانی است که 20 درصد بیشتر از شانس به ترجیح می دهند استبدادی مدل رهبری برای کنترل دیگر عوامل شناخته شده است که شکل رهبری تنظیمات مانند جنسیت و شخصیت. زمانی که نوجوان خانواده محیط حاوی مقدار بالایی ناکارآمد جنگ این احتمال وجود دارد که برخی از رفتار استبدادی است که بر روی صفحه نمایش و نقش مدل سازی می تواند به شکل راه یک فرد views رهبری هربرت واکر توضیح می دهد.

یافته های روشن جدید در چه ایده آل رهبری می تواند مانند نگاه برای برخی از پیروان روشن چرا برخی از ما کشیده شده به ظالم با وجود سخت رویکرد است.

هربرت واکر می گوید گروه دیگری می تواند یادگیری درس مهم از این یافته ها همچنین: بد کارفرمایان است. برای مثال یک مدیر معتقد است که رهبران باید از خود راضی و یا دستکاری می تواند در نهایت اقدام آن صفات.

"اولین گام این است که آنها را به سوال و فرضیات خود را در مورد چرا آنها انجام آنچه آنها انجام," او گفت:. "شاید آنها متوجه است که آنها باور دارند که این به دلیل این است که چگونه پدر خود رفتار او موفق شد در کسب و کار. و به طوری که آنها بر این باورند که چگونه آنها قرار است به عمل می کنند."

###

سلب مسئولیت: AAAS و EurekAlert! مسئول صحت اخبار منتشر شده به EurekAlert! با کمک موسسات و یا برای استفاده از هر گونه اطلاعات از طریق EurekAlert سیستم.



tinyurlis.gdu.nuclck.ruulvis.netshrtco.de
آخرین مطالب